Eine ausgearbeitete User Story ist der Anfang. Danach braucht es jemanden, der sie übernimmt, offene Fragen klärt und Wissen für die nächsten Beteiligten festhält. In NOVA können Aufgaben Menschen oder Agents zugewiesen werden. Damit lassen sich Ausarbeitung, Zusammenarbeit und Dokumentation im selben Arbeitsraum organisieren.
Eine Aufgabe kann an eine Person oder einen weiteren Agent gehen. Die Story liefert den Kontext für die Bearbeitung und für automatisch erstellte Dokumentation.
Die passende Zuständigkeit festlegen
NOVA-Agents können erstellte User Stories den zugehörigen Personen zuweisen. Du kannst im Auftrag konkret benennen, wer welches Thema übernehmen soll. So muss die Zuordnung nach dem Erstellen der Stories nicht noch einmal einzeln nachgezogen werden.
Auch die Zuweisung an einen weiteren Agent ist möglich. Entscheidend ist ein klarer Arbeitsauftrag: Welches Ergebnis wird erwartet? Welche Details der Story sind relevant? Welche Frage ist noch offen? Je genauer dieser Rahmen beschrieben ist, desto leichter lässt sich das Ergebnis anschließend beurteilen.
Erstelle die Stories für die Statusanzeige im Kundenportal. Weise die Oberfläche Mia zu und die Datenbereitstellung Leon. Gib die Erstellung der fachlichen Dokumentation an einen weiteren Agent.
Weitere Agents mit einem konkreten Ergebnis beauftragen
Eine Anforderung kann mehrere unterschiedliche Arbeiten auslösen. Ein Agent arbeitet beispielsweise die User Story aus. Ein weiterer erhält den Auftrag, auf dieser Grundlage eine Dokumentation zu erstellen. Menschen übernehmen die Aufgaben, bei denen ihre fachliche Entscheidung oder Erfahrung gebraucht wird.
NOVA ermöglicht diese Zuweisungen. Für einen sinnvollen Ablauf hilft es, die Übergaben bewusst zu formulieren: Der nächste Auftrag sollte auf dem geklärten Stand der Story beruhen. Falls eine offene Frage das Ergebnis verändert, kann der Agent dazu eine Rückfrage stellen.
- Das gewünschte Ergebnis im Auftrag benennen.
- Relevante Beschreibungen und Akzeptanzkriterien mitgeben.
- Offene fachliche Entscheidungen mit dem Team klären.
Dokumentation aus dem Arbeitskontext erstellen
NOVA-Agents erstellen Dokumentation automatisch. Als Grundlage können die ausgearbeiteten User Stories mit ihren Details und Akzeptanzkriterien dienen. Für das Kundenportal wäre das etwa eine Beschreibung der Statusanzeige, ihrer fachlichen Regeln und des Verhaltens in Sonderfällen.
Gib dabei an, für wen der Text gedacht ist. Eine fachliche Übersicht für das Projektteam braucht andere Details als eine Erklärung für Anwender. Auch ein gewünschter Aufbau hilft: Zweck, Ablauf, Sonderfälle und offene Punkte ergeben eine gut prüfbare erste Struktur.
Der erzeugte Text sollte mit dem tatsächlich umgesetzten Stand abgeglichen werden. Eine Beschreibung der Anforderung belegt für sich allein noch keine fertige Umsetzung. Bei Änderungen kannst du den Agent beauftragen, die Dokumentation auf Grundlage der überarbeiteten Story neu auszuarbeiten.
Erstelle aus diesen User Stories eine fachliche Dokumentation der Statusanzeige. Beschreibe Zielgruppe, Ablauf und Sonderfälle. Stelle Rückfragen zu Punkten, die aus den Stories nicht eindeutig hervorgehen.
Zusammenarbeit braucht einen gemeinsamen Bezugspunkt
Die Stärke dieses Ablaufs liegt in der Verbindung der Arbeitsschritte. Die Story erklärt das Ziel, ihre Kriterien beschreiben die Erwartungen und die Zuweisung benennt den nächsten Bearbeiter. Daraus kann Dokumentation entstehen, die dieselbe fachliche Grundlage nutzt.
NOVA-Agents übernehmen so einen Teil der Ausarbeitung und Organisation. Das Team entscheidet, wie es die Aufgaben zwischen Menschen und Agents verteilt und an welchen Stellen eine gemeinsame Abstimmung nötig ist.
Du möchtest den Ablauf an eurem eigenen Anwendungsfall sehen?
NOVA kennenlernen Die öffentliche Board-Demo zeigt einen vereinfachten Ablauf mit fiktiven Daten. Sie führt keine Agent-Aufträge aus.
